Naglunsad ng tatlong araw na partial na welga ang unyon ng Hyundai Motor, hinihiling ang pagtaas ng sahod at pagpapalawig ng retirement age
Inanunsyo ng unyon ng Hyundai Motor sa South Korea na magsasagawa sila ng tatlong araw na partial strike ngayong linggo upang itulak ang mga kahilingan para sa pagtaas ng sahod, pagpapaikli ng oras ng trabaho, at pagpapalawig ng retirement age.
Ayon sa pahayag sa opisyal na website ng unyon, 42,000 miyembro ng unyon ay titigil sa trabaho ng dalawang oras bawat araw sa Miyerkules at Huwebes, at apat na oras naman sa Biyernes. Ang aksyong ito ay kasunod ng hindi pagkakasundo sa pinakabagong round ng collective bargaining noong Martes.
Ipinahayag ng unyon na bagaman nag-alok ang pamunuan ng pagtaas sa basic salary, bonus, at ilang benepisyo, hindi pa rin nito natutugunan ang mga pangunahing kahilingan. Dati nang inihain ng unyon ang mga sumusunod na hinihingi:
- Pagtaas ng basic monthly salary ng 141,300 won (tinatayang 101 US dollars);
- Gamitin ang 30% ng net profit noong nakaraang taon para sa espesyal na performance bonus;
- Pagpapaikli ng workweek sa 4.5 na araw;
- Pagpapalawig ng retirement age mula 60 hanggang 64 na taon.
Sa strike voting na isinagawa noong nakaraang linggo, 86% ng mga bumoto ay sumuporta sa strike, na nagbigay ng awtorisasyon para sa aksyong ito.
Disclaimer: Ang nilalaman ng artikulong ito ay sumasalamin lamang sa opinyon ng author at hindi kumakatawan sa platform sa anumang kapasidad. Ang artikulong ito ay hindi nilayon na magsilbi bilang isang sanggunian para sa paggawa ng mga desisyon sa investment.
Baka magustuhan mo rin
Ang presyo ng langis na isang daang dolyar ay nagpapasimula ng "re-evaluation ng cash flow"! British Petroleum (BP.US) ay nagbabalak na ibenta ang negosyo ng biofuel sa Brazil, pinapabilis ang pagtuon sa oil at gas assets
Ang BP Plc ay tinitingnan ang iba't ibang opsyon para sa kanilang negosyo ng biofuel sa Brazil, kabilang ang posibleng pagbebenta. Samantala, pinapabilis ng CEO na si Meg O'Neill ang pagbabago ng portfolio ng negosyo ng higanteng enerhiya.
Tapos na ang "valuation killing" ng pitong malalaking kumpanya! Muse at Astra ang nagpapasiklab ng "AI FOMO trading", malapit nang mag-umpisa ang malakas na rebound ng mga stock sa teknolohiya
Habang sumiklab ang malaking alon ng AI intelligent agents sa pagsasama ng Meta Muse at OpenAI GPT-6 Astra, muling nagiging uso ang “AI FOMO trading” (na tumutukoy sa mga investors na natatakot na makaligtaan ang pagtaas ng mga assets na may kaugnayan sa AI, kaya nagmamadaling bumili o bumawi ng dating binawas na posisyon).

Anthropic nagsumite ng prospectus: Nawalan ng $42 bilyon noong nakaraang taon, ang kita ay lumago ng 12 beses hanggang $4.6 bilyon, babala sa seksyon ng panganib na “nagbabanta sa kaligtasan ng sangkatauhan”
Ang IPO prospectus na isinumite ng Anthropic ay nagsiwalat na ang gastos sa computing power at infrastructure noong 2025 ay umabot sa $7.33 bilyon, na triple kumpara sa 2024 at higit sa kalahati ng kabuuang operating gastos na $12.65 bilyon. Plano nilang patuloy na mamuhunan ng higit sa $500 bilyon sa hinaharap. Ang seksyon ng panganib ng prospectus ay umabot sa 80 pahina, na malinaw na nagbabala na ang kanilang AI modelo ay maaaring magdulot ng "katastropikong at maging pang-existensyal na banta", at maaaring tumangging patayin o manipulahin ang impormasiyon.
Nilapitan ng Meta ang CEO ng MongoDB, ikinagulat ng Wall Street, Meta ay agresibong pumapasok sa AI negosyo para sa mga kumpanya
Itinatag ng Meta ang departamento ng corporate AI na tinatawag na “Meta Enterprise Platform,” na tinukoy ni Zuckerberg bilang “susunod na mahalagang haligi,” at kinuha ang CEO ng MongoDB, CJ Desai, upang pamunuan ito. Ayon sa mga analyst, ipinakita ni Zuckerberg ang kanyang pagpapahalaga sa pamamagitan ng pagkuha ng isang CEO ng isang listed company. Bukod pa rito, ang balita ng pagbibitiw ni Desai ay lumabas isang araw bago ang Investor Day, kaya't nakakagulat ang timing bunsod ng pagiging sensitibo nito.
