Buruh Usul UMP 2027 Naik 9,5%, Ini Simulasi Lengkap 38 Provinsi

Konfederasi Serikat Pekerja Indonesia ( KSPI) mengusulkan kenaikan upah minimum 2027 sebesar 7,5%-9,5% untuk upah minimum provinsi ( UMP) maupun upah minimum kabupaten/kota (UMK). Usulan tersebut disampaikan dengan mempertimbangkan kondisi inflasi dan pertumbuhan ekonomi di masing-masing daerah.

Presiden KSPI Said Iqbal mengatakan usulan tersebut akan diperjuangkan melalui Dewan Pengupahan serta jalur konstitusional.

"Angka ini akan kami perjuangkan dalam Dewan Pengupahan dan melalui berbagai jalur konstitusional," kata Presiden KSPI Said Iqbal belum lama ini.

KSPI menggunakan tiga komponen untuk menghitung usulan kenaikan tersebut, yakni rata-rata inflasi nasional, rata-rata pertumbuhan ekonomi nasional, dan indeks tertentu.

Untuk indeks tertentu, KSPI menggunakan angka 0,9, sesuai rentang 0,5 hingga 0,9 yang disebut dalam Peraturan Pemerintah Nomor 49 Tahun 2026.

Berdasarkan data BPS periode Oktober 2025 hingga Agustus 2026, KSPI mencatat rata-rata inflasi nasional sebesar 3,20%, sedangkan rata-rata pertumbuhan ekonomi mencapai 5,43%.

Dengan memasukkan indeks tertentu 0,9, KSPI memperoleh angka kenaikan rata-rata nasional sekitar 7,7%.

Jika usulan kenaikan upah minimum menggunakan skenario buruh, yakni 7,5% hingga hgi9,5%, berikut simulasi UMP 2027 untuk 38 provinsi berdasarkan UMP 2026:

1	Aceh	Rp 3.932.552	Rp 4.227.493	Rp 4.306.144
2	Sumatera Utara	Rp 3.228.949	Rp 3.471.120	Rp 3.535.699
3	Sumatera Barat	Rp 3.182.955	Rp 3.421.677	Rp 3.485.336
4	Riau	Rp 3.780.495	Rp 4.064.032	Rp 4.139.642
5	Jambi	Rp 3.471.497	Rp 3.731.859	Rp 3.801.289
6	Sumatera Selatan	Rp 3.942.963	Rp 4.238.685	Rp 4.317.544
7	Bengkulu	Rp 2.827.250	Rp 3.039.294	Rp 3.095.839
8	Lampung	Rp 3.047.734	Rp 3.276.314	Rp 3.337.269
9	Kepulauan Bangka Belitung	Rp 4.035.000	Rp 4.337.625	Rp 4.418.325
10	Kepulauan Riau	Rp 3.879.520	Rp 4.170.484	Rp 4.248.074
11	DKI Jakarta	Rp 5.729.876	Rp 6.159.617	Rp 6.274.214
12	Jawa Barat	Rp 2.317.601	Rp 2.491.421	Rp 2.537.773
13	Jawa Tengah	Rp 2.327.386	Rp 2.501.940	Rp 2.548.488
14	DI Yogyakarta	Rp 2.417.495	Rp 2.598.807	Rp 2.647.157
15	Jawa Timur	Rp 2.446.880	Rp 2.630.396	Rp 2.679.334
16	Banten	Rp 3.100.881	Rp 3.333.448	Rp 3.395.465
17	Bali	Rp 3.207.459	Rp 3.448.018	Rp 3.512.168
18	Nusa Tenggara Barat	Rp 2.673.861	Rp 2.874.401	Rp 2.927.878
19	Nusa Tenggara Timur	Rp 2.455.898	Rp 2.640.090	Rp 2.689.208
20	Kalimantan Barat	Rp 3.054.552	Rp 3.283.643	Rp 3.344.734
21	Kalimantan Tengah	Rp 3.686.138	Rp 3.962.598	Rp 4.036.321
22	Kalimantan Selatan	Rp 3.725.000	Rp 4.004.375	Rp 4.078.875
23	Kalimantan Timur	Rp 3.762.431	Rp 4.044.613	Rp 4.119.862
24	Kalimantan Utara	Rp 3.775.243	Rp 4.058.386	Rp 4.133.891
25	Sulawesi Utara	Rp 4.002.630	Rp 4.302.827	Rp 4.382.880
26	Sulawesi Tengah	Rp 3.179.565	Rp 3.418.032	Rp 3.481.624
27	Sulawesi Selatan	Rp 3.921.088	Rp 4.215.170	Rp 4.293.591
28	Sulawesi Tenggara	Rp 3.306.496	Rp 3.554.483	Rp 3.620.613
29	Gorontalo	Rp 3.405.144	Rp 3.660.530	Rp 3.728.633
30	Sulawesi Barat	Rp 3.315.934	Rp 3.564.629	Rp 3.630.948
31	Maluku	Rp 3.334.490	Rp 3.584.577	Rp 3.651.267
32	Maluku Utara	Rp 3.510.240	Rp 3.773.508	Rp 3.843.713
33	Papua Barat	Rp 3.841.000	Rp 4.129.075	Rp 4.205.895
34	Papua Barat Daya	Rp 3.766.000	Rp 4.048.450	Rp 4.123.770
35	Papua	Rp 4.436.283	Rp 4.769.004	Rp 4.857.730
36	Papua Selatan	Rp 4.508.100	Rp 4.846.208	Rp 4.936.370
37	Papua Tengah	Rp 4.285.848	Rp 4.607.287	Rp 4.693.004
38	Papua Pegunungan	Rp 4.508.714	Rp 4.846.868	Rp 4.937.042

Namun, angka tersebut masih merupakan simulasi, bukan UMP 2027 yang telah ditetapkan pemerintah.

Menteri Ketenagakerjaan (Menaker) Yassierli mengatakan formulasi kenaikan upah minimum 2027 masih menunggu payung hukum baru. Pemerintah akan melihat ketentuan dalam Rancangan Undang-Undang (RUU) Pelindungan Ketenagakerjaan sebagai salah satu dasar formulasi.

"Formulasi nanti tergantung dari hasil yang tertulis pada RUU Pelindungan Ketenagakerjaan. Nanti basisnya dari situ, nanti kemudian baru kita lihat bersama implikasinya kepada regulasi yang sudah ada seperti apa," kata Menaker.

Yassierli menambahkan, aturan dalam RUU tersebut nantinya menjadi landasan untuk menghitung kenaikan upah minimum, termasuk dalam menentukan bagaimana faktor seperti inflasi diperhitungkan.

"Makanya nanti kita lihat di undang-undang sejauh mana formulasi itu diatur, baru kita basisnya ke sana (penghitungan inflasi)," kata Yassierli.

Pemerintah bersama DPR RI masih membuka masukan dari berbagai pihak dalam pembahasan RUU tersebut yang ditargetkan selesai pada Oktober 2026.

"Jadi sekarang kita fokus ke RUU Pelindungan Ketenagakerjaan. Jadi kalau ada stakeholders, apakah itu dari buruh, dari industri yang menyampaikan aspirasi, ya kita tampung," ujar Yassierli.

Sementara itu, penetapan UMP 2027 dijadwalkan 1 November 2026, sedangkan UMK dan upah minimum sektoral dijadwalkan 10 November 2026.